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Pénurie de candidats dans le BTP Les Entreprises Ephémères, NGE et Pôle emploi PACA lancent un concept inédit baptisé E.E Solutions
Face à la pénurie de candidats dans le BTP, Les Entreprises Ephémères (spécialisées dans le recrutement et l’accompagnement des demandeurs d’emploi), NGE (4e acteur de BTP en France) et Pôle emploi PACA mettent sur pied un dispositif inédit débouchant sur 50 emplois en CDI proposés par NGE.
L’ambition est de recruter des candidats sur les seuls critères de la motivation et du savoir-être et faire découvrir de nouveaux métiers à des personnes éloignées de l’emploi qui a priori ne connaissent pas le BTP et ne l’ont pas identifié comme un secteur qui recrute.
Un projet à l’initiative des Entreprises Ephémères, qui a été rendu possible par la volonté de chacun des acteurs, dans son domaine d’expertise, de jouer un rôle depuis la détection des candidats jusqu’à l’embauche en CDI en passant par la formation.